FEDACOD

Nuestras estrategias son simples, y se resumen en el siguiente párrafo:

Partiendo de necesidades y potencialidades específicas detectadas, creamos recursos adaptados y gestionados por equipos de trabajo cualificados e interdisciplinares que, utilizando metodologías y herramientas innovadoras, promueven la participación activa de las entidades beneficiarias como actores de cooperación y codesarrollo.

"Partiendo de necesidades y potencialidades específicas detectadas..."

Las entidades miembros de FEDACOD tienen particularidades especiales: son diversificadas y, a la vez, unidas por rasgos y causas comunes. Diversificadas porque se conforman de una amplia variedad de ámbitos (culturales, de integración social, educativas, o deportivas), orígenes (Norte, Centro y Sudamérica, Africa, Asia, Europa del este y Unión Europea) y trayectorias (algunas tienen una larga trayectoria mientras otras son de más corta trayectoria). También están unidas por rasgos y potencialidades comunes, especialmente dos: en su gran mayoría son entidades que tienen su base social en las poblaciones de origen, de destino e inmigrante residente en la región española de la Comunidad Valenciana y, por otro lado, tienen gran interés por contribuir en el desarrollo de sus regiones de origen y destino. Estas características son consideradas pilares del Codesarrollo.

"creamos recursos adaptados"

Para mejorar la eficacia de intervención y visibilizar el movimiento asociativo de toda una red compuesta por más de 100 entidades, se establece una Secretaría Técnica organizada en cinco áreas de actuación que constituyen recursos vitales creados en base a las necesidades detectadas:

• Coordinación y trabajo en red
• Fortalecimiento institucional
• Formación e Investigación
• Comunicación y Relaciones Institucionales
• Sensibilización y Participación Ciudadana

"gestionados por equipos de trabajo cualificados e interdisciplinarios"

Cada una de las cinco áreas de la Secretaría Técnica está gestionada por equipos técnicos de trabajo interdisciplinario, conformados por profesionales con diferentes formaciones y trayectorias que aportan sus conocimientos y experiencias, complementándose unos con otros en la elaboración de las actividades e iniciativas de la Federación. Cada profesional es elegido cuidadosamente de acuerdo al perfil necesitado para cada área de trabajo, a la necesidad de trabajo o actividad a realizar, a especialización y experiencia.

"que, utilizando metodologías y herramientas innovadoras,"

Sabedores de que vivimos en un tiempo en que todo cambia a pasos agigantados, FEDACOD quiere ser flexible al máximo para adaptarse a los contextos cambiantes. Por ello, continuamente se estudian y adoptan nuevas formas de 'hacer' mediante metodologías y herramientas innovadoras, como son las Nuevas Tecnologías a las que queremos aprovechar al máximo.

"promueven la participación activa de las entidades beneficiarias como actores de Codesarrollo"

Cada recurso y actividad realizada tienen la finalidad fomentar la autonomía de las organizaciones parte de FEDACOD. Por ello, toda metodología utilizada es, ante todo, participativa, a través del trabajo en red y la coordinación de actuaciones que se llevan a cabo. Todo lo que la Federación produce, de hecho, tiene su fundamento en la aportación activa de sus entidades miembros.